2025年以来，阳春市委党校深入贯彻落实习近平总书记关于党校工作的重要指示精神，坚守“为党育才、为党献策”党校初心和独特价值，建强用好党校主阵地，以高水平党校工作赋能高质量发展。

一、建强阵地体系，筑牢教育培训“主根基”。构建“市党校+镇街党校+村（社区）教学点”三级联动共建模式，加强对镇街党校的业务指导，推动优质教学资源下沉基层。以“企地共建”拓展办学新平台，推动党校与阳江抽水蓄能电站深度合作，共建共享教学基地。整合全市红色资源、产业园区和重点项目，打造党性教育、乡村振兴、“百县千镇万村高质量发展工程”等五大方面33个本土特色现场教学点，开发5条精品教学路线，形成独具阳春特色的办学格局。

二、创新培训模式，锻造干事创业“硬本领”。构建“精准滴灌+实战历练+供需对接”能力提升模式，量身定制“一群体一方案”特色培训计划，精准调训综合行政执法、工程项目管理、年轻科级干部等各类骨干共695人次；组织中青班学员赴“百县千镇万村高质量发展工程”指挥办、市直有关单位、重点镇等8个重点部门跟岗历练与蹲点调研，让学员在产业发展最前沿学经验、长本领。以“企地共建+封闭实训”育骨干，在阳江抽水蓄能电站教学基地举办年轻干部培训班1期，累计培训年轻科级干部40人次。以“专家讲理论+领导讲方法+前辈讲经验”立体化教学方式，全面提升学员理论联系实际工作能力。以“云端赋能+下沉送教”广宣传，常态化向17个镇街党校推送中央、广东省相关网上党校教学资源，每年组织党校干部、教师分组到各镇街党校送课，惠及基层党员干部1万多人次。

三、深化教研资政，激活服务发展“新动能”。构建“教师+学员+N”调研模式，实现党校教师主动引领、学员深度参与、其他单位全力支持，2025年形成调研报告30篇。组织教师紧扣推动“百县千镇万村高质量发展工程”主题主线开展课题调研，其中《加强新能源产业链建设，推动县域经济发展》在省委党校结项，《案例教学：从“产量冠军”到“质量标杆”——阳春鳜鱼苗产业标准化体系建设案例研究》课题获阳江市党校系统课题第一名，积极参与阳江市社科重点课题项目《漠阳味道》的编撰，《阳春市委党校坚持“三个聚焦”助推教研融合“双提升”》和《阳春市委党校推动应急救护技能进课堂》经验做法在省委党校官网平台刊登。组织学员扎根一线蹲点调研，《关于如何有效推进“六乱”整治工作的调研报告——以阳春市岗美镇为例》获得阳春市政府主要领导批示，耕地保护、小微工程监管等多项调研成果在《漠江学萃》、《阳春调研》刊发，2025年中青班13个课题成果呈报市委。通过“教师带课题、学员带问题”双向发力，推动调研成果转化为破解治理难题、赋能高质量发展的实际成效。该调研模式被评为2024年阳春市十大微改革事项。

（中共阳春市委党校）